SICK LEAVE? (2)

CK答大口仔，話佢覺得大家都太過focus響個「病假」既真偽上面，佢既做法係俾MESSAGE同事，大家成年人要互相信任，不過如果太多病假佢都會對員工有冇足夠體力去應付工作。CK話員工收到呢個MESSAGE病假會少D。

首先多謝CK既分享，不過大口仔既情況其實同CK有D唔同，CK係真金白銀請伙計既中小企老闆，大口仔係受僱於銀行既管理人員。大口仔覺得好似我呢個階段既管理人，面對員工，面對自己既上級都有好多制肘。點樣技巧地帶出SICK LEAVE既問題俾員工又唔影響士氣呢？大口仔到今日都覺得係一種藝術。

暫時大口仔對SICK LEAVE問題既處理辦法同CK類似，就係"咁大個人唔該自律啦"。我會多D關心佢地既身體，跟進佢地既病情，等佢地識得自我調節。